为深化校企协同育人，精准对接翻译行业一线就业需求，助力学生明晰职业发展路径，10月29日，福州译国译民集团有限公司总经理、辽宁省翻译学会副会长、多所高校翻译硕士校外导师林世宾应邀莅临高级翻译学院，以“数智时代翻译人的职业成长与就业突围”为主题开展就业专项团体咨询活动。学院主管学生工作领导、毕业班辅导员及本硕学生代表共60余人参与本次活动。

作为学院就业咨询师团队特邀行业专家，林世宾深耕语言服务行业多年，拥有丰富的企业管理与人才培养经验。本次团体咨询聚焦学生求职核心关切，以真实案例围绕翻译行业生态、岗位能力标准、求职实战技巧展开，兼具行业深度与就业指导性。

咨询现场，林世宾结合最新行业数据与一线管理经验，从全球语言服务市场发展格局切入，系统分析了数智时代翻译行业的变革方向，解读了笔译、口译、本地化服务、国际传播、跨境电商等核心赛道的人才需求变化与岗位能力标准。针对我院研究生占比高、就业诉求多元的特点，他重点梳理了翻译专业毕业生从校园到职场的完整成长路径，详细讲解了头部翻译企业的招聘考察维度、译员职业晋升通道、入行薪资水平等学生普遍关注的现实问题，并结合译国译民校企合作项目，介绍了实习转化就业、项目实践历练的具体路径与要求。针对AI技术对翻译职业的冲击这一热点话题，他特别回应，建议学生主动拥抱技术变革，熟练掌握主流翻译辅助工具，构建“语言功底+领域知识+技术应用”的复合竞争力，在行业迭代中找准自身定位。

互动答疑环节，参会学生围绕实习申请门槛、CATTI证书的就业权重、体制内就业与企业就业的权衡、跨领域就业可行性、自由职业发展前景等问题踊跃提问。林世宾结合行业实际与自身从业经历逐一细致解答：针对备考学生提出的“考公考编与企业求职如何平衡”的困惑，他建议学生结合自身职业定位做好时间规划，在备考同时兼顾专业实践积累，保留多元就业选择；针对低年级学生的职业规划迷茫，他建议尽早接触真实翻译项目，在实践中校准发展方向，避免闭门造车。现场交流氛围热烈，提问精准务实，解答直击痛点，多次获得学生掌声。

本次团体咨询活动是学院就业咨询师团队“行业专家进校园”系列活动的重要内容，也是深化校企合作、推进产教融合就业的具体实践。活动有效打通了校园与行业的信息壁垒，帮助学生跳出书本认知，直观了解翻译行业真实生态，明晰了求职方向与能力提升路径。下一步，学院将持续建强就业咨询师队伍，定期邀请行业专家、优秀校友进校开展咨询指导，不断拓宽就业渠道，精准赋能学生职业成长，全力推动毕业生更高质量充分就业。